תמונת מצב – אנפוגרפיקות מעולם משאבי האנוש

דקות 5 | 5 ביולי 2016
משאבי אנוש

שתף:

שיתוף ב facebook
שיתוף ב email
שיתוף ב linkedin
שיתוף ב whatsapp

אינפוגרפיקה היא דרך נהדרת להמחיש מידע וסטטיסטיקה ולהעביר מסר בצורה תמציתית, גם בעולם משאבי האנוש. ולפעמים תמונה שווה יותר מאלף מילים.
ליקטנו עבורכם כמה דוגמאות:
LinkedIn מציגה את 4 המגמות הבולטות בגיוס עובדים שכדאי לשים אליהן לב: מדדו את איכות הגיוס, יעילות מקורות הגיוס ושמרו את העובדים המוכשרים שלכם.
איך לשמר את הטאלנטים שלכם לפני שיהיה מאוחר מדי? עלות הגיוס של עובד מוכשר היא עצומה. מוטב לתכנן ולהשקיע בשימור דרך העמקת מחוברות (engagement). וגם דרך בניית מסלולי קריירה.
שלושת המפתחות להצלחה בשוק תחרותי: העובדים שלכם צריכים לדעת מה חלקם ביעדים הארגוניים, להיות מחויבים למטרה וגמישים לשינויים.
בהזדמנות זו, היכנסו גם לפוסט שלנו אודות ארגון זמיש.
בעלי הפוטנציאל הם דור המנהיגים של העתיד – על הדרכים לחזק אותם.
שיחות משוב צריכות להעלות מוטיבציה, לא לתסכל – שלוש דרכים שיעזרו לכם לשפר את תהליכי הערכת הביצועים.
זו הזדמנות מצוינת להיזכר בלקט הקודם של האינפוגרפיקות שהכנו עבורכם.
מכירים עוד אינפוגרפיקות על עולם התוכן של משאבי האנוש? שתפו אותן בקבוצת הלינקדאין המקצועית שלנו!

Photo Credit: Davvi Chrzastek, Flickr CC

 

שתף:

שיתוף ב facebook
שיתוף ב email
שיתוף ב linkedin
שיתוף ב whatsapp